Human Leadership
มากกว่าผู้นำคือความเป็นมนุษย์
ในโลกของการทำงานที่เต็มไปด้วยความท้าทาย ผู้นำที่ยิ่งใหญ่ไม่ได้วัดกันแค่ที่ความสามารถ แต่รวมถึงความเข้าใจ เห็นอกเห็นใจ และเชื่อมโยงกับผู้คนได้อย่างแท้จริง คอร์ส Human Leadership ถูกออกแบบมาเพื่อช่วยให้ผู้นำขับเคลื่อนด้วยมนุษยธรรม สร้างความไว้วางใจ สื่อสารอย่างจริงใจ และนำทีมด้วยหัวใจ เพื่อให้คุณเป็นผู้นำที่ไม่เพียงแต่ประสบความสำเร็จ แต่ยังสร้างแรงบันดาลใจและความหมายให้กับผู้คนรอบข้าง
Learning Benefit
สิ่งที่จะได้รับจากการเรียนรู้
- ตระหนักรู้ว่า อำนาจ ไม่สามารถสร้างทีม และ ขับเคลื่อนทีมได้อีกแล้ว แต่เป็น ความเข้าใจและความใส่ใจ ที่จะขับเคลื่อนคนไปพร้อมกับการขับเคลื่อนองค์กร
- ยกระดับการฟังด้วยใจ และออกแบบการสื่อสารที่มีความเห็นอกเห็นใจได้
- สามารถออกแบบกลยุทธ์ เพื่อสร้าง Team Engagement ให้สูงขึ้นได้ทั้งในระยะสั้นและระยะยาว
- เป็นพื้นฐานในการสร้างวัฒนธรรมความปลอดภัยทางใจ ที่ดึงเอาศักยภาพของทีมงาน สร้างแรงขับเคลื่อนพาทีมไปสู่ผลลัพธ์ที่ยิ่งใหญ่กว่าเดิมได้
Select Our Solution - Select Your Result
ยืดหยุ่นกว่าด้วยการเลือกโซลูชั่นหรือ หัวข้อการเรียนรู้ของเรา
ที่ตอบโจทย์บริบท และสนับสนุนเส้นทางความสำเร็จขององค์กรคุณ
KEY Learning PointS
The Challenge
เรียนรู้ความท้าทายที่ผู้นำต้องปรับบทบาทมานำด้วยหัวใจ แทนที่การนำด้วยอำนาจ
Element of Human Leadership
เรียนรู้ 3 องค์ประกอบของผู้นำที่มีความเป็นมนุษย์
Deep Listening
ยกระดับการฟังด้วยใจ เพื่อรับรู้สิ่งที่ทีมไม่ได้พูด รวมไปถึงทำความเข้าใจเชิงลึกถึงแรงจูงใจของการกระทำบางอย่างของทีมงาน
Empathic communication
เรียนรู้การออกแบบการสื่อสารที่อยู่บนพื้นฐานความเห็นอก เห็นใจ ไม่ตัดสิน และเปิดใจยอมรับสิ่งต่างๆ อย่างเป็นธรรมชาติ
Team Engagement
เรียนรู้กลยุทธ์การสร้างความผูกพันธ์ และความร่วมมือ เพื่อเพิ่มขีดความสามารถในการบรรลุเป้าหมาย
Psychological safety
เรียนรู้การสร้างพื้นที่ และวัฒนธรรมความปลอดภัยทางใจเพื่อดึงและพัฒนาศักยภาพของทีมอย่างก้าวกระโดด
More flexible learning
The Blended Learning
เลือกจัดการเรียนรู้ได้ 4 รูปแบบ
Workshop Class
เรียนรู้แบบ Active Learning แลกเปลี่ยนมุมมอง และประสบการณ์เรียนรู้ ผ่านเวิร์คช็อประดับโลก
Virtual Classroom
เรียนรู้ผ่านห้องเรียนออนไลน์ เรียนรู้อย่างมีส่วนร่วม ด้วยเครื่องมือ เทคโนโลยีดิจิทัล
E-Learning
เรียนรู้แบบไมโครเลิร์นนิ่ง ทบทวนซ้ำได้ไม่จำกัด เรียนรู้ได้ทุกที่ ทุกเวลา มีระบบวัดความรู้ ความเข้าใจ หลังเรียน
Blended Program
ออกแบบเส้นทางการเรียนรู้แบบผสมผสาน ที่สอดคล้องกับวัฒนธรรมองค์กร พร้อมติดตามและประเมินผลความสำเร็จ
More Learning Experience
ACTION LEARNING
เราให้ความสำคัญกับประสบการณ์เรียนรู้ เพื่อให้ทุกนาทีของผู้เรียน
มีคุณค่าและเกิดแรงผลักดันแห่งการเปลี่ยนแปลงด้วยเองมากที่สุด
เราจึงออกแบบคอร์สจากงานวิจัยทั้งในและต่างประเทศ รวมถึงออกแบบบรรยากาศและสภาพแวดล้อมในการเรียนรู้ที่เน้นให้ผู้เรียนเป็นศูนย์กลาง และมีส่วนร่วมในการเรียนรู้ผ่านกิจกรรม และเวิร์คช็อประดับโลก ผ่านกระบวนการถ่ายทอดความรู้อย่างเป็นระบบ
You ask, we answer
คำถามที่พบบ่อย
องค์กรสามารถกำหนดจำนวนชั่วโมงการฝึกอบรมได้
เบื้องต้น 6 ชั่วโมง (1 วัน) , 12 ชั่วโมง (2 วัน)
หรือหากต้องเน้นผลลัพธ์สามารถออกแบบเป็น
โปรแกรม Blended Learning Program ได้
เราแนะนำว่าหากเรียนรู้แบบ Workshop Class
เพื่อประสิทธิภาพของการเรียนรู้ผู้เรียนไม่ควรเกิน 25-30 ท่าน
แต่หากเป็นรูปแบบ Virtual Classroom เราแนะนำว่า
จำนวนผู้เรียนที่เหมาะสมไม่ควรเกิน 50-100 ท่าน
- สามารถออกแบบหลักสูตร กำหนดผลลัพธ์ที่ต้องการ หรือ เลือกหัวที่ตรงกับเป้าหมายองค์กรของคุณได้อย่างยืดหยุ่น
- ประสบการณ์เรียนรู้ ที่เหนือกว่า ด้วยการเรียนรู้ผ่าน บอร์ดเกม, เวิร์คช็อป และ เฟรมเวิร์คระดับโลก
- ไฟล์คู่มือ สามารถดาวน์โหลด เรียนทบทวนซ้ำได้
- คอร์สออนไลน์ และ สังคมการเรียนรู้ พื้นที่อัพเดทความรู้ และ แลกเปลี่ยนความรู้บนแพลตฟอร์ม Fastlearn10x
- แบบทดสอบวัดความรู้ในคลาส และเครื่องมือติดตามผลในระดับที่สูงขึ้น
โปรแกรมการเรียนรู้แบบผสมผสาน คือการออกแบบเส้นทางการเรียนรู้ โดยการแบ่งการเรียนรู้ออกเป็น 3 สเตจ โดย
สเตจแรกคือ Knowledge Stage : จะให้ผู้เรียน เรียนรู้ข้อมูล เนื้อหาสำคัญผ่าน E-Learning และทดสอบความรู้ก่อนไปสู่สเตจต่อไปคือ
สเตจที่สอง Practice stage : ผู้เรียนจะได้ฝึกปฏิบัติผ่านกรณีศึกษา , เวิร์คช็อปต่างๆ และสรุปด้วยการสะท้อนการเรียนรู้ร่วมกัน โดยมีจุดมุ่งหมายให้ผู้เรียนยกระดับความรู้ไปสู่การปฏิบัติ สร้างความพร้อมไปสู่สเตจสุดท้าย
สเตจสุดท้าย Business Result Stage : ผู้เรียนจะต้องทำ Pilot Project หรือ Micro Innovation เพื่อเป็นการยืนยันผลลัพธ์สุดสูงของการเรียนรู้